Comment faire en sorte que ces beaux projets dépassent  le seuil des intentions et se traduisent en changements réels et durables? Le passage à la nouvelle année est souvent l’occasion de remettre la pendule à zéro et de prendre de bonnes résolutions. Là où ça coince, c’est que sur le chemin du changement, certaines difficultés […]

« Oublié » dans la réforme de la formation professionnelle de 2014 qui consacrait la création du conseil en évolution professionnel (CEP), il est finalement revenu dans la Loi El Khomri du 8 août 2016 qui le rend éligible au compte personnel de formation (CPF). À l’heure actuelle, seuls 8% des bilans de compétences sont financés par […]

Le 24 novembre prochain, les associations « UPSTI » et « Elles bougent » lanceront ensemble la quatrième édition de la journée nationale « Les Sciences de l’Ingénieur au Féminin » dans de nombreux collèges et lycées partout en France, une journée exceptionnelle qui a pour objectifs de sensibiliser les jeunes collégiennes et lycéennes aux carrières scientifiques […]

L’insertion se prépare, mais pas au dernier moment… Choisir son orientation nécessite de bien se connaitre pour s’informer. En « Troisième », certaines questions se posent : études courtes, études longues ? enseignement général, technologique ou enseignement professionnel ? Lorsque les résultats scolaires sont faibles, et pour éviter une orientation « par défaut » qui peut être préjudiciable (perte […]

André Chauvet, spécialiste des questions d’orientation et d’accompagnement, est intervenu sur « Orientation tout au long de la vie et évolution professionnelle » lors de la 8e conférence de l’orientation en Champagne-Ardenne. Le conférencier insiste sur le professionnalisme des intervenants qui engage le futur de l’accompagné. Il met en garde sur l’excès d’informations objectives fournies à l’accompagné, […]

Le cabinet vous informe de son habilitation par l’ANFH et UNIFORMATION en qualité d’Organisme Prestataire de Bilans de Compétences pour l’année 2016.   L’ANFH, l’Association Nationale pour la Formation permanente du personnel Hospitalier, OPCA de la fonction publique hospitalière, est agréée par le ministère de la santé pour collecter et gérer les fonds consacrés au financement […]

  Ensemble, tout est possible ! Aussi je vous remercie de la confiance accordée *vous, partenaires et entreprises, *vous qui m’avez fait confiance pour vous accompagner, jeune, étudiant, salarié et sans emploi, « sénior »… *vous qui m’ apportez un enrichissement quotidien… Je souhaite que l’année 2016 permette le partage de compétences, pour faire grandir de nouveaux […]

L’entretien professionnel L’entretien professionnel comme il est prévu dans la nouvelle loi n’a rien à voir avec les fameux EAE (entretien annuel d’évaluation) organisé dans de nombreuses entreprises. Cet entretien-là doit se tenir au minimum tous les deux ans et est réalisé par le service RH ou Formation. Il sert à faire le point sur […]

« Changer ! » D’accord, mais comment ?! Cette technique vous permettra de faire l’inverse de ce que la plupart des gens font naturellement. La plupart des gens se plaignent de leur situation et disent qu’ils aimeraient que cela change… et cela parfois pendant longtemps, sans voir le moindre changement. Nous avons tous « testé […]